日本原燃分析株式会社

本社所在地 六ヶ所村尾駮野附1-35
設立 2008年1月
資本金 4000万円
売上高 42億円(2026年3月期)
従業員数 384人(2026年7月1日現在)
関連会社 日本原燃(株)
【HP】  https://www.j-cal.co.jp/ 【採用サイト】  https://www.j-cal.co.jp/recruit/

代表取締役社長 小山  暁 氏(こやま  あきら)

採用情報

職種 分析技術者
※研修を経て、未経験者が多数活躍しています!
勤務地 六ケ所村
勤務時間 日勤8:40~17:20、1勤7:50~16:30、2勤15:50~0:30、3勤23:50~8:30
入社時研修 あり(新卒採用8カ月、中途採用3カ月)。
ゼロから丁寧に育成しています!
採用実績 新卒:2026年度20人、2025年度14人、2024年度8人 中途:2025年度21人、2024年度10人、2023年度6人
初任給 大学院卒27万9千円、大卒25万3千円、高専卒23万7千円、短大・専門卒22万円、高卒21万円
諸手当 世帯手当別(上記に+2,700~6,200円/月)、各作業、交替勤務、深夜勤務(上記3手当の合計目安:約3~5万円(当直時))、通勤、世帯、役割等
昇給 年1回
賞与 年2回(6月、12月)
※標準支給月数 計4.0カ月
年2回(6月、12月)※標準支給月数 計4.0カ月
休日休暇 年間休日125日(日勤者:土日祝、交替勤務者:シフト制・月10日程度)他、有給休暇20日+安心・ゆとり休暇5日
保険 社会保険完備
福利厚生 独身寮(3,300~6,600円)、家族社宅(11,000円)、奨学金返還支援制度、カフェテリアプラン、大学(院)就学支援等
大卒選考の流れ 書類・web‐SPI→1次選考 (web面接)→最終選考(対面面接)
お問い合わせ 業務部
☎︎0175-73-8151
saiyou@j-cal.co.jp

ゼロから学び技術をつなぐ

―事業内容と特徴は。

当社は日本原燃の各施設が必要とする分析業務を担う、原子力分野で国内唯一の分析専門会社だ。分析技術を通じて原子燃料サイクルの安全を支える重要な使命を担っている。現在、社員は約400人で、その約9割を青森県出身者が占めている。平均年齢は30代前半と若く、伸びしろのある会社だ。
地域とのつながりを大切にしている。六ヶ所村内はもちろん、青森ねぶた祭など県内各地のイベントへの協賛、弘前大のネーミングライツ取得などを通じ、地域貢献を積極的に行っている。

―入社後の育て方は。

分析業務や装置の保守、廃棄物処理、安全管理など、さまざまな経歴を持った社員が活躍している。当社が最も大切にしているのは「人への投資」だ。新卒の場合には入社後に8カ月間の集中研修を行い、その後に配属・OJTとなるため、基礎からじっくりと学んで数年後には一人前の技術者になれる。技術者の約4割は文系出身で、文理や学歴、新卒・中途を問わず第一線で活躍できる環境だ。
身に付けた技術で長く安心して働いてもらえるよう、福利厚生も県内トップクラスの水準を整えている。

―求める人物像は。

社会人として正しく成長すること、技術に対して謙虚であること。まさに「心技体」がそろった人物だ。そういう人材を会社として育て続けることがわが社の生命線であり、地元地域への安心にもつながると思っている。

―若い世代へのメッセージは。

ホームページで詳細をご覧いただきながら、まずはぜひ一度、当社の雰囲気を感じに気軽に足を運んでほしい。皆さんの訪問を心から歓迎する。